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上海市工人运动研究会章程

(2009年12月11日会员大会审议通过)

  第一章  总则

  第一条本会的名称是上海市工人运动研究会(简称上海市工运研究会)。

  第二条本会是由有志于工人运动和工会工作研究的工会工作者、理论工作者自愿组成的学术性的非营利性社会团体法人。

  第三条本会的宗旨:以马克思列宁主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,深入贯彻落实科学发展观,遵守国家的法律、法规和政策,遵守社会道德风尚,从理论和实践的结合上研究工人运动和工会工作的规律,研究改革开放和社会主义现代化建设中工人运动、劳动关系领域和工会工作的新情况新问题,研究新时期工人运动和工会工作的新思路新方法,为上海工人运动和工会工作的创新发展服务,为建设中国特色社会主义服务。

  第四条本会的登记管理机关是上海市社会团体管理局,业务主管单位是上海市社会科学界联合会。本会接受登记管理机关和业务主管单位的监督管理和业务指导。

  第五条本会的住所设在上海市中山东一路14号。

  第二章  业务、业务范围、活动原则

  第六条本会的主要任务:

  (一)组织会员学习党的基本理论、基本路线、基本纲领和基本经验,学习马克思主义工运理论和党中央关于工人运动和工会工作的重要论述,学习中国特色社会主义工会发展道路的理论研究成果;

  (二)研究社会主义市场经济条件下工人运动和工会工作的特点和规律;

  (三)对企事业改革、劳动关系、收入分配、社会保障等涉及职工权益的重大问题组织专题研究和讨论;

  (四)研究经济全球化形势下国际工人运动和工会工作的经验和规律;

  (五)交流学术研究信息和成果,编辑出版会刊和研究资料,组织对研究成果的推广、运用。

  第七条本会的业务范围:开展有关工人运动和工会工作的学术研究,组织对研究成果的交流、推广、运用。

  第八条本会的活动原则:

  (一)本会按照核准的章程所规定的业务范围开展活动;

  (二)本会开展活动时,遵循“诚实守信,公正公平”的原则,维护会员的正当权益;

  (三)本会遵循“自主办会”原则,努力做到工作自主、人员自聘、经费自筹。

  第三章  会员

  第九条本会由个人会员和团体会员组成。

  第十条申请加入本会,必须具备下列条件:

  (一)承认本会章程;

  (二)自愿加入本会;

  (三)在本会的业务领域内具有一定的影响或具有一定的研究能力;

  (四)本市地区、产业以及企事业单位成立的工人运动和工会工作研究组织可以申请参加本会成为团体会员。

  第十一条会员入会的程序是:

  (一)提交入会申请书;

  (二)经理事会讨论通过;

  (三)由理事会的工作机构发给会员证。

  第十二条会员享有下列权利:

  (一)本会的选举权、被选举权和表决权;

  (二)参加本会活动的权利;

  (三)获得本会服务的优先权;

  (四)对本会工作的知情权、批评建议权和监督权;

  (五)入会自愿、退会自由权。

  第十三条会员履行下列义务:

  (一)遵守本会的章程;

  (二)执行本会的决议;

  (三)维护本会的合法权益;

  (四)完成本会交办的工作;

  (五)向本会反映情况,提供有关资料;

  (六)按规定缴纳会费。

  第十四条会员退会应书面通知本会,并交回会员证。会员超过一年不履行义务的,可视为自动退会。

  第十五条会员如有严重违反本章程的行为,经理事会表决通过,予以除名。

  会员如对理事会的除名决定不服,可提出申诉,由理事会作出答复,必要时提交会员大会审议。

  第四章  组织机构、负责人

  第十六条本会的组织原则是民主集中制。领导机构的产生和重大事项的决策,须经集体讨论,并按少数服从多数的原则作出决定。

  第十七条本会的负责人是会长、副会长和秘书长。

  第十八条本会的最高权力机构是会员大会。会员大会每届任期5年,换届延期最长不超过一年。会员大会每年召开一次。可根据实际情况与学术年会同期召开,特殊情况由理事会决定随时召开。

  会员大会的职权是:

  (一)制定和修改章程;

  (二)选举或者罢免理事;

  (三)制定会费标准;

  (四)审议理事会的工作报告和财务报告;

  (五)决定更名、终止等重大事宜。

  第十九条会员大会须有三分之二以上的会员出席方能召开,其决议须经到会会员半数以上表决通过后生效。终止决定的会议,经实际到会会员数的过半数同意,决议即为有效。

  会员可以委托代理人出席会议,代理人应当出示授权委托书,在授权范围内行使表决权。

  第二十条理事会为本会的执行机构,对会员大会负责。理事会任期与会员大会任期相同。到期应当召开会员大会进行换届选举。

  第二十一条理事会的职责是:

  (一)召集会员大会,向大会提交工作报告和财务报告;

  (二)执行会员大会决议;

  (三)选举或者罢免本会负责人;

  (四)决定副秘书长和各机构主要负责人的聘免;

  (五)决定办事机构、分支机构、代表机构的设立或者注销,并依法向登记管理机关备案或申请登记;

  (六)领导各机构开展工作;

  (七)制定内部管理制度;

  (八)听取、审议秘书长的工作报告,检查秘书长的工作;

  (九)决定其他重大事项。

  第二十二条理事会每年召开1次会议,情况特殊可随时召开。增补理事,须经会员大会选举。特殊情况下可由理事会补选,但补选理事须经下一次会员大会确认。

  第二十三条理事会会议由会长负责召集和主持。

  有三分之一理事提议,必须召开理事会会议。如会长不能召集,提议理事可推选召集人。召开理事会会议,会长或召集人需提前5日通知全体理事。

  理事会会议,应由理事本人出席。理事因故不能出席,可以书面委托其他理事代为出席,委托书中应载明授权事项。

  第二十四条理事会会议须有三分之二以上理事出席方能举行;理事会决议须经出席理事三分之二以上通过方为有效。

  第二十五条本会会员大会、理事会表决重要事项,应按业务主管单位有关规定,以无记名方式进行。

  以上会议应当制作会议记录;形成决议的,应当制作会议纪要。

  本会章程、规章制度、各种会议纪要和财务会计报告应向会员公开。

  第二十六条本会会长为法定代表人。本会法定代表人不兼任其它社会团体的法定代表人。

  第二十七条本会负责人需具备下列条件:

  (一)坚持党和国家的路线、方针、政策;

  (二)在本会业务领域内有较大的影响和较高的声誉;

  (三)最高任职年龄一般不超过70周岁,身体健康,能坚持正常工作;

  (四)具有完全民事行为能力。

  第二十八条确因工作需要,任职年龄超过70周岁担任本会负责人的,须经理事会表决通过,报业务主管单位审查同意并经登记管理机关批准后,方可任职。

  第二十九条有下列情形之一的人员,不能担任本会负责人:

  (一)不符合业务主管单位和登记管理机关有关社会科学类学术社团负责人任职条件的;

  (二)曾在因违法被撤销登记的社会团体中担任负责人,且对该社会团体的违法行为负有个人责任,自该社会团体被撤销之日起未逾5年的。

  第三十条本会负责人每届任期与理事会的届期相同,连任一般不超过两届。因特殊情况需超届连任的,须经理事会表决通过,报业务主管单位审查并经登记管理机关批准同意后,方可任职。

  第三十一条本会会长行使下列职权:

  (一)主持会员大会,召集、主持理事会;

  (二)检查各项会议决议的落实情况;

  (三)领导理事会工作,代表本会签署重要文件;

  (四)章程规定的其他职权。

  第三十二条秘书长在会长领导下开展工作,主要职责是:

  (一)主持办事机构开展日常工作,组织实施工作计划;

  (二)协调各分支机构、代表机构开展工作;

  (三)拟订内部管理规章制度,报理事会审批;

  (四)向理事会提议聘任或解聘副秘书长和各机构负责人人选;

  (五)向会长和理事会报告工作情况;

  (六)处理其他日常事务。

  第三十三条本会日常办事机构设在市总工会研究室,负责处理日常事务性工作。

  第三十四条本会专职工作人员应当参加登记管理机关或业务主管单位组织的岗位培训,熟悉和了解相关法律、法规和政策。

  第三十五条本会设立若干专业学科委员会,组织开展学科研究工作。

  第三十六条本会聘请长期从事工人运动研究的德高望重的老同志担任顾问指导工作。

  第三十七条本会聘请学术界和有关部门专家担任专家咨询委员,指导并协助学术研究活动。

  第五章  财产的管理和使用

  第三十八条本会的收入来源于:

  (一)上海市总工会资助;

  (二)会员会费;

  (三)其他合法收入。

  第三十九条本会的财产及其他合法收入受法律保护,任何单位、个人不得侵占、私分、挪用。

  第四十条本会按照会员大会通过的会费标准收取会员会费。

  第四十一条本会经费必须用于本章程规定的业务范围和事业的发展,不得在会员中分配。

  第四十二条本会执行《民间非营利组织会计制度》,依法进行会计核算,建立健全内部会计监督制度,保证会计资料合法、真实、准确、完整。

  第四十三条本会资产来源属于政府资助及社会捐赠的部分,应及时向业务主管单位和登记管理机关报告接受、使用资助、捐赠的有关情况,并公开接受资助人、捐赠人和社会的监督。

  与资助人、捐赠人签订捐赠协议的,必须按照捐赠协议中约定的用途、方式、期限使用。

  第四十四条本会接受税务、会计主管部门依法实施的税务监督和会计监督。

  第四十五条本会会计人员由市总工会财务科具有专业资格的会计人员担任。会计不得兼出纳。会计人员调动工作或离职时,必须与接管人员办清交接手续。

  第四十六条本会专职工作人员的工资和保险、福利待遇,根据国家有关规定执行。

  第四十七条本会每年1月1日至12月31日为业务及会计年度,每年3月31日前,理事会对下列事项进行审定:

  (一)上年度业务报告及经费收支决算;

  (二)本年度业务计划及经费收支预算;

  (三)财产清册。

  第四十八条本会进行换届、更换法定代表人以及清算,应当接受业务主管单位组织的财务审计,并将审计结果另报登记管理机关。

  第四十九条本会按照《社会团体登记管理条例》规定接受登记管理机关组织的年度检查。

  第六章  终止和剩余财产处理

  第五十条本会有以下情形之一,应当终止:

  (一)完成章程规定的宗旨的;

  (二)无法按照章程规定的宗旨继续从事公益活动的;

  (三)发生分立、合并的;

  (四)自行解散的。

  第五十一条本会终止,应由理事会提出终止动议,经会员大会表决通过后15日内,报业务主管单位审查。经业务主管单位审查同意后15日内,向登记管理机关申请注销登记。

  第五十二条本会终止前,应当在登记管理机关、业务主管单位的指导下成立清算组织,清理债权债务,处理善后事宜。清算期间,不开展清算以外的活动。

  第五十三条本会经社会团体登记管理机关办理注销登记手续后即为终止。

  第五十四条本会注销后的剩余财产,应当在业务主管单位和登记管理机关的监督下,按照国家有关规定,用于发展与本会宗旨相关的公益事业。

  第七章  附则

  第五十五条本章程的修改,须经理事会表决通过后,提交会员大会审议通过。会员大会审议通过后15日内,报业务主管单位审查同意,并报登记管理机关核准。

  第五十六条本章程经2009年12月11日第八次会员大会表决通过。本章程规定如与国家法律、法规和政策不符,以国家法律、法规和政策为准。

  第五十七条本章程的解释权属于本会理事会。

  第五十八条本章程自登记管理机关核准之日起生效。

   
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